Le poste

Contexte & Environnement

Pourquoi postuler :

Vous souhaitez rejoindre une structure dynamique et investie dans le développement économique de sa région ?

Vous souhaitez agir pour l’éducation, l’emploi et la formation dans la région Bretagne ?

N’attendez pas pour postuler, rejoignez le MEDEF !

Missions & Profil

Vos missions :

Rattaché.e à la Direction Education, Formation et Compétences du MEDEF, vos objectifs et missions sont définis en coordination avec le MEDEF Bretagne. Votre champ d’action s’inscrit dans un périmètre régional.

Dans ce contexte, vos principales missions seront les suivantes :

Mission de mis en oeuvre des politiques d’emploi et de formation, d’influence nationale et régionale :

  • Contribuer à l’animation du dialogue social régional,

  • Représenter ou soutenir les mandataires dans la représentation du MEDEF Bretagne auprès des pouvoirs publics et des partenaires sociaux,

  • Apporter son expertise en matière d’emploi et de formation et préparer, dans la concertation, les prises de position ;

  • Assurer des mandats au sein de différentes instances régionales (CREFOP, TRANSITIONS PRO Bretagne…) ;

  • Contribuer à l’analyse et à la rédaction des schémas stratégiques régionaux.

Mission de service et de développement :

  • Développer et promouvoir de nouvelles actions au service des MEDEF départementaux et des fédérations professionnelles adhérentes ;

  • Favoriser l’articulation entre les branches et territoires, en identifiant les enjeux, priorités, les besoins en compétences, les réponses emploi et formation ;

  • Identifier et prospecter de nouvelles sources de financement d’actions au service des entreprises de la région ;

  • Garantir la cohérence des actions mises en oeuvre en Bretagne.

Mission de coordination de l’équipe DEF en région :

  • Définir un plan d’action régional, en lien avec les priorités définies par la Direction Education Formation et le MEDEF Bretagne

  • S’assurer de la mise en oeuvre du plan d’action.

Vous :

Issu.e d’une formation supérieure de type Master dans les domaines des ressources humaines de l’emploi ou de la formation, vous justifiez éventuellement d’une première expérience de 1 à 3 ans dans une structure de services, de conseil ou en entreprise. Passionné.e par le développement économique, l’emploi et la formation, vous êtes force de propositions innovantes pour mener à bien vos missions d’influence, de service, de développement et de coordination.

Doté.e d’un excellent sens relationnel et politique, vous savez nouer des liens sur la durée avec différents interlocuteurs.rices et votre grande capacité d’adaptation vous permet d’interagir efficacement avec ces derniers.ères. Vous aimez travailler en équipe, en transversalité avec des élus.

Vous êtes reconnu.e comme étant enthousiaste et curieux.se ce qui vous confère une facilité de compréhension de situations diverses.

Par-dessus tout, vous faites preuve de motivation et avez envie de vous impliquer dans le développement d’une structure au service des entreprises !

L'entreprise

L’entreprise :

Le MEDEF est la première organisation représentative dans les entreprises en France.

Le MEDEF Bretagne réunit les 4 MEDEF départementaux bretons, 18 branches régionales et 3 membres associés (EDF, ENEDIS, SNCF), soit 20 000 entreprises employant plus de 300 000 salariés dans tous les secteurs d’activités.

Le déroulement du recrutement

  • Réception des candidatures
  • Analyse des CV
  • Entretien téléphonique
  • Entretien cabinet
  • Entretien physique
  • Réponse finale

Résumé

  • Abaka
  • CDI
  • Ressources Humaines
  • Rennes (35)
  • 1 à 2 ans
  • Publiée

Les indispensables

  • Sens relationnel
  • Formation
  • Emploi
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