Notre client, PME familiale Française, est un éditeur de logiciels. Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, notre client recherche son futur **chargé des ressources humaines à temps partiel** en 4/5 pour une durée de **6 mois**. Vous serez directement rattaché au Directeur Général. Dans le cadre de votre mission, vous travaillerez en étroite relation avec les managers et opérationnels des différents pôles **Quelles seront vos missions ?** - Gestion des postes en cours (5 postes) - Définition du besoin avec les managers opérationnels concernés si besoin - Gestion des candidatures (sourcing) - Conduite d’entretiens - Gestion de la relation avec nos différents partenaires (cabinets de recrutement, écoles) - Gérer la phase d’intégration des candidats Autres Missions RH - Assurer des tâches administratives : formalités d’embauche, élaboration des contrats, suivi d’intégration, suivi des périodes d’essai - Accompagnement des managers et des collaborateurs sur les thématiques RH. - Participation aux entretiens professionnels - Communication interne Rassurez-vous une période de passation de quelques semaines est prévue pour vous permettre de mieux connaître vos missions. **Qui êtes vous ?** De formation supérieure Bac + 5 en **ressources humaines ou droit social,** vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste en ressources humaines généraliste ou une expérience en cabinet de recrutement. Alors, près à relever de nouveaux défis? Candidater sans plus attendre!

Notre client est un éditeur de logiciels, leader mondial dans le domaine de la visualisation en 3D immersive. Notre technologie permet l'affichage dans des systèmes de réalité virtuelle (CAVE, Écrans 3D, casques de tout projet développé avec les principaux logiciels de CAO et DAO du marché. Il dispose d'une expertise dans la 3D temps réel, l'optimisation de performance, le calcul parallèle ou la réalité virtuelle.