Le poste

Contexte & Environnement

  • Vous souhaitez rejoindre un groupe Rennais en fort développement sur son secteur ? La Coopérative Immobilière de Bretagne recrute un.e Contrôleur.se de Gestion pour son Pôle Logement Social.

  • Le contexte d’une création de poste et de la mise en place d’un nouveau service vous séduit ?

  • Le Pôle logement social a besoin de vous pour accélérer sa croissance !

Vous :

De formation supérieure en gestion ou école de commerce, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'a minima 3 années réalisée en en contrôle de gestion opérationnel idéalement acquise dans un environnement de services.

Vous êtes très à l’aise avec la pratique d’un ERP et le système d’information en général (bases de données, outils métier etc.). Excel et ses fonctions avancées n’ont plus de secret pour vous.

Doté.e d'un bon relationnel, d'une forte agilité et d'un esprit analytique poussé, vous faites preuve d'un sens du service développé à destination de vos interlocuteurs. Vous savez vous adaptez à des problématiques variées liées aux cycles de gestion ou à votre rôle de Business partner. Vous êtes reconnu.e pour votre fiabilité et votre honnêteté.

Missions & Profil

Vos missions :

Rattaché.e à la directrice financière, en tant que Contrôleur.se de Gestion, vous accompagnez la direction dans la gestion de l’activité et la prise de décision des 2 ESH. Vous serez amené.e à réaliser les missions suivantes :

En termes de procédures et d’outils de gestion :

• Élaborer et mettre en place les outils de reporting destinés à la direction générale ;

• Définir les principales orientations des contrôles et des indicateurs à mettre en place ainsi que le cadre du reporting destiné à la direction générale ;

• Concevoir les tableaux de bord de l'activité ;

• Mettre en place et améliorer les procédures de gestion et d'optimisation des flux d'information financière et en garantir la fiabilité ;

• Veiller au respect des procédures.

En terme de prévisions :

• Élaborer le plan à moyen terme ;

• Établir des prévisions de fin d'année sur la base des budgets corrigés des événements de la période en cours ;

• Analyse et reporting ;

• Obtenir et collecter toute information susceptible d'agir sur le résultat de l'entreprise, la traduire en éléments financiers ;

• Élaboration et pilotage du processus budgétaire ;

• Superviser et contrôler des clôtures comptables ;

• Effectuer les rapprochements entre les états de la comptabilité et les résultats provenant des reporting et tableaux de bord ;

• Améliorer les performances de l'entreprise en anticipant les dérives et proposer des actions correctrices ;

• Mettre en place et optimiser le système d'information.

L'entreprise

LE GROUPE CIB

Créée il y a près de 100 ans, la Coopérative Immobilière de Bretagne intervient sur les métiers de la promotion immobilière, de l’aménagement, des services immobiliers et du logement social.

Engagée dans le mouvement de l’habitat à loyer modéré, elle porte une action en faveur de la mixité sociale, et est présente au travers de ses filiales, sur tous les métiers de l’habitat.

Le Pôle Logement Social

Présentes sur l’ensemble du territoire breton, les sociétés Bâtiments et Styles de Bretagne (BSB) et Les Foyers assurent la construction et la gestion des logements sociaux allant de l’habitat familial (individuel ou collectif) à des structures foyers à destination de publics spécifiques (personnes âgées, handicapées, étudiants...).

Le déroulement du recrutement

  • Réception des candidatures
  • Analyse des CV
  • Entretien téléphonique
  • Entretien cabinet
  • Entretien physique
  • Réponse finale

Résumé

  • Abaka
  • CDI
  • Gestion, finance
  • Rennes (35)
  • Entre 30k€ et 40k€
  • 3 à 5 ans
  • Publiée

Les indispensables

  • Contrôle de Gestion
  • Analyse
  • Logement Social

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